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clockodo wird als Online-Software permanent gepflegt und weiter entwickelt.
An dieser Stelle möchten wir Sie regelmäßig über Neuigkeiten informieren.

  • arbeitszeitmodelle

    Verschiedene Arbeitszeitmodelle im Überblick

    Immer mehr Arbeitnehmer entscheiden sich gegen einen starren 8-Stunden-Tag und für eine flexiblere Beschäftigung. Eine ausgewogene Work-Life-Balance wird zunehmend wichtiger und beeinflusst die Entscheidung wie man arbeiten möchte.

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  • Urlaubsplanung

    So gehen Sie die Urlaubsplanung richtig an

    Bei der Urlaubsplanung in Unternehmen kommt es oftmals zu Streit. Jeder möchte seinen Urlaubswunsch durchsetzen und der Kampf um bestimmte Zeiten kann manchmal recht unkollegial werden. Doch das muss nicht sein. Denn im Endeffekt gibt es bei der Verteilung von Urlaub klare Regeln, die beachtet werden müssen.

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  • Urlaubsanspruch

    Urlaubsanspruch – Wie ist er geregelt?

    Arbeitnehmer haben Anspruch auf Urlaub! Doch nicht selten gibt es Streit darüber, ab wann und wieviel Urlaubsanspruch besteht, wann es Sonderurlaub gibt, wie weit Urlaub ins nächste Jahr übertragbar ist und was passiert, wenn man im Urlaub erkrankt.

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  • Foto: ©iStock.com/AlexRaths

    Deutsche Arbeitnehmer sind öfter und länger krank

    Im ersten Halbjahr 2016 fehlten deutsche Arbeitnehmer im Schnitt 12,3 Tage aufgrund von Krankheit. Das lag vor allem an zwei Krankheitsarten. Die Daten gehen aus einer Analyse der Krankenkasse DAK-Gesundheit hervor, welche 2,6 Millionen Versichertendaten auswertete.

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  • Foto: © Wolfilser - Fotolia.com

    Mindestlohn steigt ab 2017 auf 8,84 Euro pro Stunde

    Der Mindestlohn steigt am 1.1.2017 von bisher 8,50 Euro auf 8,84 Euro pro Stunde. Die Erhöhung um 34 Cent wurde am Dienstag beschlossen. Die elektronische Zeiterfassung mit clockodo ist mit dem Mindestlohn konform.

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  • Foto: ©iStock.com/René Jansa

    Immer mehr Arbeitnehmer sind unzufrieden

    Wie mehrere Studien herausfanden, sind Arbeitnehmer in Deutschland immer unzufriedener. Das liegt vor allem daran, dass die sogenannte Work-Life-Balance immer wichtiger wird. Außerdem zwingt auch der Fachkräftemangel die Unternehmen dazu, den modernen Zeiten Tribut zu zollen und innovativer zu werden.

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  • Foto: ©iStock.com/VISION4RY-L4NGU4GE

    Pendler: Immer längere Fahrtzeiten zur Arbeit

    In einer Studie untersuchte das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB) den alltäglichen Arbeitsweg der Menschen in Deutschland. Das Ergebnis: Pendler brauchen immer mehr Zeit für den Weg zur Arbeit.

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  • Foto: © Pixelot - Fotolia.com

    Teilzeit: Immer mehr befristete Beschäftigungen

    Die Arbeitszeiterfassung war schon immer ein wichtiger Bestandteil der Arbeitswelt. Auch lassen sich aus ihr interessante Fakten filtern: Laut des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) arbeiten in Deutschland 27,9 Prozent der Beschäftigten „atypisch“. Darunter fallen befristete oder Teilzeit-Jobs, Zeitarbeit und/oder Minijobs. Bei den unter 25-Jährigen betrifft dies sogar 46,4 Prozent.

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  • Foto: © fotomek - Fotolia.com

    Wochenarbeitszeit: Geregelte Arbeitszeiten waren gestern

    Von neun bis fünf – früher ein üblicher Arbeitstag – sitzt heute kaum noch jemand im Büro. Viele arbeiten abends oder auch am Wochenende. Doch welche maximalen Arbeitszeiten sind heutzutage eigentlich zulässig?

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  • Wie viele Überstunden sind erlaubt? Foto: © alphaspirit - Fotolia.com

    Zwei Drittel aller Berufstätigen machen Überstunden

    Auf der einen Seite steht der Arbeitgeber, der vor allem aufgrund großer Aufträge schnell in Not kommt und seinen Angestellten lästige Überstunden aufdrückt. Auf der anderen Seite steht der Arbeitnehmer, der dem Chef diesbezüglich sicherlich gerne entgegenkommt, allerdings Fairness erwartet. Laut einer Untersuchung von „gehalt.de“ arbeiten zwei Drittel aller Berufstätigen regelmäßig länger als vereinbart. Nur jeder Vierte erhält dafür eine Entschädigung.

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